Penerapan Etika Profesi Kepegawaian di PT Astra International TBK dalam Meningkatkan Kinerja Karyawan

Mada Nafas Ramadhani; Noval Syaifull Aura Alresta; Raihan Perdana Putra; Fachry Satrio Pringgowidigdo; Fikri Zakaria Wedatama

doi:10.71417/jchi.v2i2.230

Penulis

Mada Nafas Ramadhani Universitas Muhammadiyah Surakarta Penulis
Noval Syaifull Aura Alresta Universitas Muhammadiyah Surakarta Penulis
Raihan Perdana Putra Universitas Muhammadiyah Surakarta Penulis
Fachry Satrio Pringgowidigdo Universitas Muhammadiyah Surakarta Penulis
Fikri Zakaria Wedatama Universitas Muhammadiyah Surakarta Penulis

DOI:

https://doi.org/10.71417/jchi.v2i2.230

Kata Kunci:

Etika Profesi, Kepegawaian, Kinerja Karyawan, Profesionalisme, PT Astra International Tbk.

Abstrak

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis penerapan etika profesi kepegawaian di PT Astra International Tbk serta pengaruhnya terhadap peningkatan kinerja karyawan. Etika profesi merupakan seperangkat nilai, norma, dan standar perilaku yang menjadi pedoman bagi karyawan dalam menjalankan tugas dan tanggung jawabnya secara profesional. Metode penelitian yang digunakan adalah metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif melalui studi literatur dan analisis berbagai sumber yang relevan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa penerapan etika profesi kepegawaian yang baik, seperti integritas, disiplin, tanggung jawab, kejujuran, dan kerja sama, dapat menciptakan lingkungan kerja yang kondusif serta meningkatkan produktivitas dan kualitas kinerja karyawan. Selain itu, penerapan etika profesi yang konsisten juga mampu meningkatkan loyalitas, motivasi kerja, dan kepercayaan antara perusahaan dan karyawan. Dengan demikian, etika profesi kepegawaian memiliki peran penting dalam mendukung pencapaian tujuan perusahaan dan meningkatkan daya saing organisasi.

Unduhan

Data unduhan tidak tersedia.

Referensi

Anggraini, E. S., Gaol, R. L., Nadira, N., & Siahaan, R. (2025). Pemahaman guru terhadap kode etik profesi kependidikan: Studi kasus guru SMA Negeri 2 Binjai. Indonesian Journal of Learning Studies, 5(2), 94-101.

Ladanu, S. H., Pamungkas, D. B. P., & Satyadharma, M. (2025). Etika Profesi Insinyur sebagai Pilar Good Governance dalam Pelayanan Publik. Cangkal: Jurnal Ilmu Sosial Dan Humaniora, 1(2), 102-110.

Kautsar, N., & Husna, J. (2025). Etika Profesi dan Penerapan Pelaksanaan Jam Kerja di Perpustakaan Akademik: Studi Kasus di Politeknik Ilmu Pelayaran Semarang. Anuva: Jurnal Kajian Budaya, Perpustakaan, dan Informasi, 9(2), 191-204.

Sinaga, M. P. (2025). Etika Profesi Dan Manajemen Konflik Dalam Pengelolaan Sumber Daya Manusia Sekolah: Studi Kasus Smp Satu Atap Negeri 3 Nainggolan Kabupaten Samosir. Manajemen: Jurnal Ekonomi, 7(3), 823-834.

Silaban, B. (2025). Etika Profesi Sebagai Instrumen Manajemen Dalam Pengendalian Konflik Internal Dan Optimalisasi Kinerja Ekonomi Di Organisasi Pemerintah Daerah Tapanuli Utara. Manajemen: Jurnal